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Air Transat : Une Nouvelle Convention Collective qui Change la Donne
Les pilotes d’Air Transat viennent de franchir une étape majeure en ratifiant une nouvelle convention collective de cinq ans, marquant la fin de négociations intenses et l’ouverture d’une ère de stabilité pour la compagnie aérienne canadienne. Cet accord historique renforce la compétitivité des pilotes et consolide les bases d’une croissance durable pour Air Transat.
Un Vote Massif et Une Adhésion Forte
La participation au scrutin a été exceptionnelle : 98 % des pilotes éligibles ont pris part au vote, et 91 % ont approuvé l’entente. Cette unanimité illustre la détermination des équipages à obtenir des conditions reflétant leur rôle essentiel dans le succès de la compagnie.
Bradley Small, président du comité exécutif des pilotes chez ALPA, a salué cette unité :
« Nos pilotes se sont rassemblés avec professionnalisme et détermination afin d’obtenir une entente qui reflète qui nous sommes et le rôle essentiel que nous jouons dans le succès de notre compagnie aérienne. »
Une Solidarité Décisive
L’accord a été conclu à moins de douze heures d’une grève imminente, preuve de l’efficacité de la mobilisation syndicale. Les actions menées, comme les piquetages d’information et le préavis de grève, ont été des leviers stratégiques pour parvenir à un compromis favorable, évitant un conflit coûteux.
Des Négociations Tendues, Une Issue Positive
Après des semaines de pourparlers complexes, la ratification met fin à une période d’incertitude. Cette entente ouvre la voie à une collaboration constructive entre la direction et les pilotes, favorisant un climat social apaisé et propice au développement.
Reconnaissance et Stabilité à Long Terme
Bradley Small a rappelé le dévouement des pilotes :
« Pendant des années, les pilotes d’Air Transat ont dépassé les attentes dans un contexte d’incertitude et face à des défis imprévisibles. Cette entente reconnaît leur contribution et la valeur qu’ils apportent chaque jour. »
La convention est rétroactive au 1er mai 2025 et s’étend jusqu’au 30 avril 2030, garantissant une stabilité essentielle pour la planification à long terme.
Réaction Positive de la Direction
Annick Guérard, PDG de Transat, a exprimé sa satisfaction :
« Nous nous réjouissons du vote favorable, qui entérine la refonte complète de la convention collective de nos pilotes. »
Elle souligne que cette entente est mutuellement bénéfique et permettra à Air Transat de poursuivre sa stratégie de croissance dans un marché hautement concurrentiel.
Points Clés à Retenir
- ✅ Durée : 5 ans (2025–2030)
- ✅ Adhésion : 91 % des pilotes favorables
- ✅ Stabilité : Paix sociale et compétitivité renforcée
- ✅ Impact : Soutien à la stratégie de croissance d’Air Transat
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